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Veille juridique du 29 mai au 11 juin 2026

 

  1. Rupture conventionnelle : la réduction des droits au chômage
  2. La loi en faveur des parents d’enfants gravement malades
  3. Aménagement du temps de travail : le calcul du seuil de déclenchement des heures supplémentaires en cas d’arrêt maladie
  4. L’information tardive de l’employeur sur l’état de grossesse d’une salariée : risque de sanction ?
  5. Modification de la prescription du préjudice d’anxiété

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