Lors de la réunion de la CCPPNI du 16 janvier 2025 sur les rémunérations conventionnelles de la transformation laitière, la FGTA-FO et les organisations syndicales avaient fait une dernière contre-proposition ferme et définitive à la délégation patronale.
Après concertation, la délégation patronale a finalement accepté nos revendications :
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- Une augmentation de 2 % sur l’ensemble de la grille des salaires minima mensuels à compter du 1er mars 2025.
- Une revalorisation de 2 % de la RAM (Rémunération Annuelle Minimale) à partir du 1er janvier 2025.
- Une augmentation de 2 % de la RAM applicable à l’encadrement au 1er janvier 2025.
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Une revalorisation de la contrepartie conventionnelle annuelle garantie au temps d’habillage et de déshabillage (à la demande de la FGTA-FO), passant de 119 € à 130 € dès le 1er mars 2025.
- Une augmentation de 2 % du barème des primes d’ancienneté à compter du 1er mars 2025.
Cette négociation fut longue et entrecoupée de suspensions, mais la délégation de la FGTA-FO n’a rien lâché.
Alain Wanègue, secrétaire fédéral en charge du secteur tient notamment à remercier les participants à la négociation : Hervé Duval, Frédéric Saussereau, Samir Taoui et Jérôme Favier.
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